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Artículos - Publicaciones Periódicas - Casos

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Título:
GESTION DE LA DIVERSIDAD: CUANDO LA HOMOGENEIDAD YA NO ES UN VALOR

Title:
 

Autor(es):
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Autor(es): GARCIA-LOMBARDIA, PILAR

Fuente del inglés:
 

Fuente del español:
HARVARD DEUSTO MARKETING Y VENTAS, NO.129, ENE., 2015, P.28-33

País(es)
ESPAÑA; EUROPA; N/A

Materia(s):
DIVERSIDAD EN EL LUGAR DE TRABAJO; ORGANIZACION; CAMBIO ORGANIZACIONAL; INDUSTRIA--ADMINISTRACION; CULTURA CORPORATIVA

Resumen:
GRUPO L'OREAL Y SODEXO SON DOS BUENOS EJEMPLOS DE COMO INTEGRAR EN LA EMPRESA LAS DIFERENTES FORMAS DE MULTICULTURALIDAD Y EL RESPETO A LAS DIFERENCIAS. PARA AMBAS, LA GESTION DE LA DIVERSIDAD SE ENTIENDE DESDE UNA PERSPECTIVA ESTRATEGICA, VINCULADA ESTRECHAMENTE CON EL NEGOCIO. ¿COMO LO HACEN?

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