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Artículos - Publicaciones Periódicas - Casos

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Título:
CAMBIAR PARA SOBREVIVIR

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Autor(es):
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Autor(es): KLEINER, ART; WHITNEY-SMITH, ELIN

Fuente del inglés:
 

Fuente del español:
HSM MANAGEMENT, VOL.5, NO.6, NOV.-DIC., 2011, P.36-41

País(es)
N/A

Materia(s):
ENTREVISTAS; INTERNET (REDES (COMPUTADORAS)); CAMBIO ORGANIZACIONAL; SOCIEDAD ANTE LA INFORMACION; INDUSTRIA--ADMINISTRACION--EMPLEADOS-PARTICIPACION; TECNOLOGIA INFORMATICA

Resumen:
LA HISTORIADORA ELIN WHITNEY-SMITH VICULA LOS GRANDES CAMBIOS EN LA HISTORIA DE LA HUMANIDAD CON AVANCES EN EL ACCESO A LA INFORMACION Y LA FORMA DE ORGANIZARSE DE LA GENTE. LAS EMPRESAS QUE QUIERAN SOBREVIVIR, SOSTIENE, TENDRAN QUE MODIFICAR SUS ESTRUCTURAS Y DAR MAS PARTICIPACION A LOS EMPLEADOS EN LA TOMA DE DECISIONES

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