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Título:
EL NUEVO LIDERAZGO QUE EXIGE LA SOSTENIBILIDAD

Title:
THE CHANGE LEADERSHIP SUSTAINABILITY DEMANDS

Autor(es):
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Autor(es): LUENEBURGER, CHRISTOPH; GOLEMAN, DANIEL

Fuente del inglés:
MIT SLOAN MANAGEMENT REVIEW, VOL.51, NO.4, SUMMER, 2010, P.49-55

Fuente del español:
HARVARD DEUSTO BUSINESS REVIEW, NO.194, OCT., 2010, P.21-30

País(es)
N/A

Materia(s):
ADMINISTRACION; PLANEAMIENTO ESTRATEGICO; DESARROLLO SOSTENIBLE; OPINION PUBLICA; SOCIEDADES ANONIMAS--CRECIMIENTO; NEGOCIOS--PLANEAMIENTO

Resumen:
LAS INICIATIVAS DE SOSTENIBILIDAD EN UNA ORGANIZACION NO SE PUEDEN IMPULSAR CON LOS MISMOS PROCEDIMIENTOS QUE OTROS CAMBIOS. EN REALIDAD, TIENEN TRES ETAPAS DIFERENCIADAS Y CADA UNA DE ELLAS EXIGE UNAS CAPACIDADES ORGANIZACIONALES Y COMPETENCIAS DE LIDERAZGO DIFERENTES.

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